上班族提升學(xué)歷的作用是什么？

上班族提升學(xué)歷的作用是什么？很多上班族在猶豫要不要提升學(xué)歷，“我已經(jīng)工作了，還需要提升學(xué)歷嗎？花錢花時間拿個學(xué)歷值得嗎？”特別是剛剛步入社會、參加工作的小伙伴。那么我們一起來看一下，入職之后提升學(xué)歷到底值不值得？

找工作

每到畢業(yè)時，找工作都是畢業(yè)生本人及家長頭疼的事，工作難找，人才招聘會都擠不進(jìn)去，許多單位(尤其是國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位)招聘都要求本科或碩士以上學(xué)歷，?？埔韵聸]有應(yīng)聘或考試資格，如許多學(xué)校招后勤管理人員及實驗員都要求本科，一些小學(xué)招聘老師都要求本科以上，?？茖W(xué)校招教師都要求碩士或博士，本科生都基本沒有機(jī)會，公務(wù)員大多也只是部分艱苦工作崗位允許?？粕鷪罂?，而且工作地點基本在基層。

當(dāng)然，高學(xué)歷并不必然能事業(yè)成功，許多沒有學(xué)歷的人一樣創(chuàng)業(yè)很成功，但當(dāng)今社會的大趨勢還是學(xué)歷越高工作機(jī)會越多、發(fā)展速度越快。

工資定級

國有企業(yè)和事業(yè)單位，在人事管理上還在延續(xù)計劃經(jīng)濟(jì)的做法，用人時設(shè)置門檻。在個別企業(yè)，本科以上的畢業(yè)生招進(jìn)去就可以進(jìn)入編制，成為正式工，高職大專生進(jìn)去就是聘用工。

正式工的收入要高于聘用工，本科工資比?？乒べY高一檔次，較規(guī)范的企業(yè)也是按學(xué)歷定工資，上崗工資本科工資比?？乒べY高500元以上是正常的，而且本科以上的獎金和提升機(jī)會都比?？葡鄬Χ嘁恍?。

職稱評定

如今各類職稱評定幾乎都與學(xué)歷掛鉤，在評定高級職稱時?？埔韵禄旧蠜]有機(jī)會，而現(xiàn)在許多的單位的主管領(lǐng)導(dǎo)幾乎都是由高級職稱的人擔(dān)任的，沒有高級職稱會喪失許多當(dāng)主管領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)會，而沒有本科，又會喪失評高級職稱的機(jī)會。

考研

有了本科學(xué)歷，不需學(xué)位證，就可以直接報考全國統(tǒng)招研究生

而專科生只能在?？飘厴I(yè)滿五年后以同等學(xué)力報考研究生，盡管國家規(guī)定允許?？飘厴I(yè)滿五年后以同等學(xué)力報考研究生，但許多大學(xué)實際上卻不愿招收?？粕诉f交證明自己同等學(xué)力水平的材料，會在許多方面設(shè)障礙，要求發(fā)表論文，加試專業(yè)課，英語達(dá)到什么水平等，進(jìn)入復(fù)試后需加試幾門專業(yè)課外。

報考公務(wù)員

公務(wù)員工作穩(wěn)定，待遇較高，壓力較小，又有權(quán)力，現(xiàn)在許多人都想做公務(wù)員，而人事部規(guī)定，公務(wù)員崗位需要通過公務(wù)員考試，現(xiàn)在大多數(shù)公務(wù)員崗位都要求本科以上才有資格報考，通常只有基層和艱苦的工作崗位留給專科一部分。

學(xué)歷急需崗位

學(xué)歷在生活中，到底哪些時候，學(xué)歷是硬性條件，起著非有不可的作用呢？

幼師：考取幼師資格證——大專學(xué)歷。

護(hù)士：考取護(hù)士資格證——大專學(xué)歷。

（1）護(hù)士升護(hù)師——中專學(xué)歷5年、大專學(xué)歷3年、本科學(xué)歷1年。

（2）護(hù)師升主管護(hù)師——中專學(xué)歷7年、大專學(xué)歷6年、本科學(xué)歷4年。

（3）助理醫(yī)師升主治醫(yī)師——中專學(xué)歷7年、大專學(xué)歷6年、本科學(xué)歷4年

（4）藥士（上崗資格證）取得衛(wèi)生類學(xué)歷，從事本專業(yè)工作滿一年可考。

（5）藥士升藥師——中專學(xué)歷5年、大專學(xué)歷3年、本科學(xué)歷1年。

（6）藥師升主管藥師——中專學(xué)歷7年、大專學(xué)歷6年、本科學(xué)歷4年。

教師：小學(xué)教師學(xué)歷提升至師范專業(yè)專科和非師范專業(yè)本科，初中教師學(xué)歷提升至本科，普通高中教師學(xué)歷提升至研究生。職稱考試以及評審中，沒有相應(yīng)層次以及相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷，直接沒有資格參加考試和評審。

公務(wù)員：公務(wù)員崗位，省級單位都以研究生為主，州市縣區(qū)級單位以本科生為主，只有偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，才有部分大專崗位，如果學(xué)歷再低，就沒有報考資格了。公務(wù)員報考類似金字塔特征：不同崗位有不同的學(xué)歷要求，學(xué)歷越高，你可以報的崗位也越多，并且，高學(xué)歷者的崗位一般競爭力小，需求量大，如果你學(xué)歷越高，那么競爭就會小一些。而在中間的一群人，擠破腦袋搶個位數(shù)的名額。

1.對跳槽或求職的幫助

根據(jù)專業(yè)招聘網(wǎng)站的調(diào)查顯示，企業(yè)招聘時，一般的崗位基本要求是專科學(xué)歷，越來越多的企業(yè)也開始要求本科學(xué)歷了。如果你的學(xué)歷不夠，很難有競爭高薪崗位的機(jī)會。同樣是找工作，學(xué)歷高的人收到的面試機(jī)會也會更多。畢竟在沒有見面之前，單憑一張簡歷是很難看出能力的，這時候你的學(xué)歷往往能夠代表著你的能力，畢竟學(xué)歷高意味著你的學(xué)習(xí)欲望比較強(qiáng)，想要提升自己的心態(tài)比較好，學(xué)習(xí)能力也比較強(qiáng)。所以，在職提升學(xué)歷后，就意味著有了一塊很好的敲門磚。

2.對加薪升職的幫助

現(xiàn)在不少事業(yè)單位也好，大公司也好，甚至很多小公司也罷，在給你升職加薪的同時，都是需要你最好能夠有一定的學(xué)歷，畢竟公司整體學(xué)歷高，意味著更有面子，特別是公司或者單位面臨著上市或者評估的時候更為重要。面對升職、加薪的機(jī)會，如果你的學(xué)歷成為你的一道門檻，那真是不劃算了!所以，在職提升學(xué)歷是升職、加薪的保障。

3.對考證考職稱的幫助

在考會計證、二級建造師、人力資源師、教師資格證等很多必備證書的時候，在報考條件中都會有學(xué)歷的要求，一般來說是?？?，很多現(xiàn)在也要求是本科文憑了。所以如果學(xué)歷不夠，意味著你不能去考前一些證書，也意味著你失去了多賺錢的機(jī)會。在很多單位，其實證書比文憑更為重要，但是要想考證，你還必須得有文憑才行!所以，在職提升學(xué)歷，才能把握更多好的機(jī)遇。